Sóc Trăng tri ân y bác sĩ, công nhân trực đêm Giao thừa
Ngày 28.1, Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc Trăng có buổi thăm, tặng quà, chúc mừng năm mới đến các công nhân làm vệ sinh của Công ty Cổ phần Công trình Đô thị; các y, bác sĩ và nhân viên y tế trực đêm Giao thừa tại Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Quân dân y và Bệnh viện Chuyên khoa Sản Nhi tỉnh Sóc Trăng.
Cùng đi có đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh.
Đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Sóc Trăng tặng quà cho công nhân lao động Công ty Cổ phần công trình đô thị Sóc Trăng. Ảnh: Phương Anh
Đoàn đã đến thăm và tặng quà cho các công nhân của Công ty Công trình Đô thị, những người đã không quản ngại vất vả để giữ cho đường phố luôn sạch đẹp trong những ngày Tết.
Đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào đã ghi nhận và đánh giá cao sự đóng góp thầm lặng của đội ngũ công nhân, đặc biệt trong dịp Tết khi họ phải gác lại niềm vui riêng để thực hiện nhiệm vụ.
Đoàn chúc Tết, tặng quà cho y bác sĩ, nhân viên y tế Bệnh viện Quân dân y tỉnh Sóc Trăng. Ảnh: Phương Anh
Tiếp đó, đoàn đã đến thăm các y, bác sĩ và nhân viên y tế trực đêm Giao thừa tại Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Quân dân y và Bệnh viện Chuyên khoa Sản Nhi tỉnh Sóc Trăng.
Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy đã biểu dương những nỗ lực của các bệnh viện trong công tác chăm sóc sức khỏe nhân dân và động viên đội ngũ y bác sĩ luôn sẵn sàng cấp cứu, điều trị bệnh nhân trong dịp Tết, đảm bảo mọi người dân được đón một cái Tết trọn vẹn.
Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Sóc Trăng Hồ Thị Cẩm Đào cùng đoàn tặng quà cho đội ngũ y bác sĩ, nhân viên y tế Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng. Ảnh: Phương Anh
Tại các điểm đến, đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào cùng lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng đã trao những phần quà ý nghĩa và gửi lời chúc mừng năm mới tốt đẹp đến các y bác sĩ, nhân viên y tế và công nhân lao động.
Đoàn tặng quà cho y bác sĩ, nhân viên y tế Bệnh viện Chuyên khoa Sản Nhi tỉnh Sóc Trăng. Ảnh: Phương Anh
Các phần quà và lời chúc thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo tỉnh và tổ chức Công đoàn đối với những người đang làm nhiệm vụ trong thời khắc Giao thừa, mong muốn họ đón một mùa xuân ấm áp, sức khỏe và tràn đầy hạnh phúc.
PHƯƠNG ANH
Các tin liên quan | Ngày đăng |
---|---|
Trao quà tết cho đoàn viên bệnh hiểm nghèo và đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn | 04/02/2025 |
Quà Tết ý nghĩa cho đoàn viên Công đoàn Sóc Trăng | 24/01/2025 |
Niềm vui đón Tết trong căn nhà Mái ấm Công đoàn | 24/01/2025 |
7.300 đoàn viên, người lao động Sóc Trăng được hỗ trợ dịp Tết 2025 | 21/01/2025 |
Trao 21 suất quà cho đoàn viên bệnh hiểm nghèo | 21/01/2025 |

Tổng LĐLĐVN kiểm tra thực hiện Đề án 1780 và Đề án 231 tại ĐBSCL
Buổi làm việc liên quan đến các vấn đề như: Thực hiện Đề án “Xây dựng đời sống văn hóa công nhân ở các khu công nghiệp đến năm 2015, định hướng tới năm 2020” (gọi tắt là Đề án 1780) và Đề án “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong CNLĐ tại các doanh nghiệp đến năm 2020” (gọi tắt là Đề án 231) và kiểm tra, đánh giá phân loại Nhà Văn hóa Lao động của các tổ chức Công đoàn.
Phó Chủ tịch thường trực TLĐLĐVN Trần Thanh Hải tại buổi làm việc. Ảnh: N.T
Tại buổi làm việc, đại diện LĐLĐ các địa phương đã báo cáo nhiều khó khăn trong việc thực hiện đề án 231. Dù được triển khai rộng và có kế hoạch, tuy nhiên việc tổ chức các lớp học, xây dựng các trường đào tạo cho công nhân vẫn gặp nhiều bất cập. Nguyên nhân do công nhân không mặn mà với việc học tập.
Sau khi nghe các LĐLĐ báo cáo công tác triển khai thực hiện, cũng như khó khăn trong quá trình triển khai các Đề án trên, Phó Chủ tịch thường trực Tổng LĐLĐVN Trần Thanh Hải cho rằng, Đề án “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong CNLĐ tại các doanh nghiệp đến năm 2020” bảo vệ quyền lợi để người lao động, đặc biệt trong bối cảnh nền kinh tế đang vận động rất nhanh.
Theo Phó Chủ tịch Trần Thanh Hải, việc khuyến khích cho người lao động nỗ lực học tập là cần thiết, bởi học nghề là phải học liên tục, học suốt đời thì công nhân mới được nâng cao trình độ, nâng cao tay nghề, có thể tìm kiếm cơ hội việc làm tốt hơn.
Ngoài ra, việc xây dựng và phát triển đời sống văn hóa cho người lao động là rất cần thiết và quan trọng. Thiết chế nhà văn hóa trong các khu công nghiệp là cần thiết, phục vụ tốt và nâng cao đời sống tinh thần của công nhân, đồng thời, củng cố uy tín của tổ chức Công đoàn trong người lao động.
“Sinh ra nhà văn hóa của người lao động thì trước hết phải phục vụ cho người lao động, phục vụ về đời sống tinh thần cho người lao động. Người lao động phải cảm nhận được rằng, đây là nơi giúp cho đời sống tinh thần của họ ngày càng phong phú và cuộc sống của họ ngày càng tốt đẹp hơn” – Phó Chủ tịch thường trực Tổng LĐLĐVN khẳng định.
TRẦN LƯU - NGUYỄN TRI
Nguồn: https://laodong.vn/cong-doan/tong-ldldvn-kiem-tra-thuc-hien-de-an-1780-va-de-an-231-tai-dbscl-815122.ldo