XUÂN MẬU TUẤT 2018
Phát biểu chỉ đạo của đồng chí Lê Thị Kim Xuyến - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh vào các chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ trọng tâm 2018
Phát biểu chỉ đạo của đồng chí Lê Thị Kim Xuyến - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh
vào các chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ trọng tâm 2018
Tại Hội nghị tổng kết hoạt động Công đoàn 2017, đã tiếp thu ý kiến từ đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào - Ủy viên BTV, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy; các ý kiến đóng góp của các đồng chí tham dự Hội nghị.
Để thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm năm 2018, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh – Lê Thị Kim Xuyến đề nghị các đồng chí trong Ban Chấp hành, các đồng chí là lãnh đạo các cấp Công đoàn trực thuộc LĐLĐ tỉnh tập trung thực hiện một số nội dung sau:
1. Sau hội nghị hôm nay, các cấp Công đoàn tập trung tổ chức chuỗi các hoạt động từ nay đến Tết nguyên đán Mậu Tuất, gồm: Chỉ đạo 4 huyện, ngành tổ chức Đại hội Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, cụ thể: LĐLĐ huyện Thạnh Trị, thị xã Ngã Năm, huyện Cù Lao Dung, Công đoàn Viên chức tỉnh, Công đoàn ngành Y tế.
- Đối với các đơn vị còn lại, đề nghị các đồng chí tham mưu với cấp ủy Đảng, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh để chuẩn bị tốt các điều kiện tổ chức Đại hội dứt điểm trong quý I/2018. Riêng LĐLĐ tỉnh tranh thủ sự lãnh đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy, đồng chí Trưởng Ban Dân vận chuẩn bị chương trình Đại hội, văn kiện và nhân sự Đại hội Công X Công đoàn tỉnh Sóc Trăng (dự kiến cuối tháng 5/2018).
- Công việc trọng tâm trước mắt của các cấp Công đoàn là chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn nhân Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018. Sau hội nghị này, đề nghị các cấp Công đoàn tham mưu cấp ủy đề xuất, phối hợp cơ quan và các ngành để thực hiện Kế hoạch số 01 ngày 16/01/2018 của BTV LĐLĐ tỉnh về việc tổ chức “Tết sum vầy năm 2018” tại KCN An Nghiệp, nhất là quan tâm đến đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn, đảm bảo NLĐ được ăn tết “Vui tươi - tiết kiệm - an toàn”. Ngoài ra, chỉ đạo CĐCS chủ động tham gia với NSDLĐ xây dựng và giám sát kế hoạch trả lương, thưởng, các khoản phúc lợi khác trước Tết; tổ chức thăm hỏi, động viên đối với đoàn viên, CNVCLĐ phải làm việc trong những ngày Tết nhằm động viên, chia sẻ với NLĐ.
2. Tiếp tục các hoạt động cụ thể hóa chủ đề “Vì lợi ích đoàn viên”, chăm lo đời sống cho đoàn viên, CNVCLĐ:
- Tiếp tục tập trung chỉ đạo nâng cao hiệu quả các hoạt động chăm lo “Vì lợi ích đoàn viên”, thực hiện Chương trình Phúc lợi cho đoàn viên Công đoàn, mỗi LĐLĐ huyện (TX,TP), Công đoàn ngành và tương đương, CĐCS trực thuộc LĐLĐ tỉnh có ít nhất một hoạt động cụ thể vì lợi ích đoàn viên để tạo chuyển biến tích cực cho công tác này. Nhân rộng những mô hình, cách làm mới, hiệu quả trong việc chăm lo lợi ích cho đoàn viên, người lao động. Tăng cường hơn nữa các hoạt động xã hội của Công đoàn; vận động đoàn viên, CNVCLĐ đóng góp quỹ “Mái ấm Công đoàn” để xây dựng nhà cho đoàn viên bức xúc về nhà ở; duy trì, nhân rộng các tổ, nhóm tiết kiệm; quản lý, sử dụng tốt, cho vay đúng đối tượng nguồn Quỹ QGGQVL nhằm tạo thêm nhiều việc làm mới, tăng thu nhập cho NLĐ; thực hiện Công văn số 80, ngày 28/12/2017 về cung cấp thông tin những cảnh đời khó khăn là đoàn viên, CNVCLĐ tại địa phương cho chương trình từ thiện “Mỗi ngày một nghìn” do Báo Lao động - Quỹ tấm Lòng vàng - VTV3 Đài truyền hình VN phối hợp tổ chức nhằm giúp đỡ đoàn viên, CNVCLĐ vượt qua khó khăn, có cơ hội thay đổi cuộc đời, ổn định cuộc sống…
- Tiếp tục thực hiện Nghị quyết 9c của BCH Tổng LĐLĐ VN. Tham mưu với Tỉnh ủy, tranh thủ UBND tỉnh để triển khai xây dựng thiết chế Công đoàn tại tỉnh Sóc Trăng theo Đề án của Tổng Liên đoàn đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt theo Quyết định số 655/QĐ-TTg. Triển khai thực hiện Công văn số 2080/TLĐ, ngày 20/12/2017 của Tổng Liên đoàn về việc chấp thuận chủ trương đầu tư xây dựng nơi sinh hoạt văn hóa thể thao, tư vấn pháp luật và nơi làm việc LĐLĐ thị xã Vĩnh Châu.
- Khẩn trương chỉ đạo việc cấp đổi thẻ đoàn viên, vừa quản lý chặt ĐVCĐ, vừa để đoàn viên sử dụng thẻ tham gia chương trình mua sản phẩm, dịch vụ với chính sách ưu đãi giảm giá do các đối tác cung cấp.
3. Quan tâm đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động: Tích cực tham gia đóng góp ý kiến vào các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan trực tiếp đến đoàn viên, người lao động, hoạt động và tổ chức Công đoàn. Tăng cường phối hợp thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật đối với người lao động, nhất là việc thực hiện điều chỉnh tiền lương tối thiểu vùng năm 2018, tiền lương, tiền thưởng Tết Mậu Tuất 2018, phối hợp thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở, nhất là chỉ đạo các cấp Công đoàn phối hợp với chính quyền, NSDLĐ tổ chức Hội nghị CBCCVC, Hội nghị NLĐ, tập trung nâng cao chất lượng thương lượng và ký kết, giám sát việc thực hiện TƯLĐTT, tổ chức đối thoại, nâng cao chất lượng bữa ăn ca cho người lao động. Phối hợp với các ngành chức năng tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2018. Hướng dẫn các cấp Công đoàn trực thuộc thực hiện chức năng đại diện khởi kiện của tổ chức Công đoàn (nếu có).
4. Tổ chức học tập, quán triệt và thực hiện tốt các chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước trong CNVCLĐ gắn với thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; tuyên truyền giáo dục sâu rộng trong đoàn viên Công đoàn, CNVCLĐ về các luật, chính sách mới có liên quan đến CNVCLĐ và tổ chức công đoàn, về vị trí, chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, về thời cơ, thách thức và nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn khi Việt Nam phê chuẩn thực thi các hiệp định thương mại, hội nhập kinh tế quốc tế, nhất là tổ chức cho đoàn viên học tập quán triệt NQ Đại Hội Công đoàn các cấp NK 2018 - 2023, ý nghĩa kỷ niệm các ngày lễ lớn, sự kiện chính trị quan trọng của đất nước, địa phương. Tham mưu cấp ủy cùng cấp tổ chức tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TW của BCH Trung ương Đảng (Khóa X) về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, riêng tỉnh dự kiến tổ chức vào tháng 3/2018. Triển khai cho cán bộ, đoàn viên Công đoàn thực hiện Bộ nhận diện Công đoàn Việt Nam theo quy định của Tổng LĐLĐ VN và thực hiện nghi lễ chào cờ của tổ chức Công đoàn sau quốc ca là Công đoàn ca, đã được BCH Tổng LĐLĐ VN bỏ phiếu lựa chọn (hãy hát lên bài ca Công đoàn).
Phối hợp chính quyền (NSDLĐ) quan tâm xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa và tích cực vận động CNVCLĐ tham gia các cuộc vận động do Công đoàn tổ chức trong CNVCLĐ, tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia, nhất là phối hợp tổ chức Hội diễn nghệ thuật quần chúng CNVCLĐ tỉnh Sóc Trăng năm 2018; phối hợp tổ chức Lễ cưới tập thể cho đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn.
Tăng cường tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho đảng xem xét kết nạp, phấn đấu bình quân mỗi CĐCS (nơi có đủ điều kiện phát triển) nơi không có tổ chức Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, BCH CĐCS giới thiệu được ít nhất 01 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam
5. Sau Đại hội Công đoàn, các cấp cần xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện chương trình “Phát triển đoàn viên giai đoạn 2018 - 2023” gắn công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, với công tác xây dựng CĐCS vững mạnh. Chủ động dành kinh phí thỏa đáng cho việc khuyến khích nâng cao hiệu quả công tác phát triển đoàn viên. Triển khai phần mềm quản lý đoàn viên; triển khai việc đổi thẻ và nâng cao hiệu quả sử dụng thẻ đoàn viên để đoàn viên CĐ được hưởng nhiều lợi ích vật chất, tinh thần hơn so với CNLĐ chưa phải đoàn viên CĐ. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS-NĐ trong năm 2018 đạt chỉ tiêu Tổng LĐLĐ giao. Bên cạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS cần tiếp tục đổi mới nội dung phương thức hoạt động, nâng cao chất lương hoạt động của công đoàn các cấp nhất là CĐCS, luôn luôn cải tiến lề lối làm việc; giữ vững kỷ luật công tác; chống bệnh hành chính, hình thức trong hoạt động Công đoàn; quan tâm công tác tập huấn, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ Công đoàn về kỹ năng và phương pháp công tác, nhất là kỹ năng vận động, quy tụ cán bộ, CNVC và NLĐ, kỹ năng giám sát và phản biện nhằm nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS đáp ứng với yêu cầu nhiệm vụ hiện nay.
6. Năm 2018, để thực hiện đạt chỉ tiêu thu tài chính Công đoàn, LĐLĐ huyện (TX,TP), Công đoàn ngành cần tiếp tục tiến hành khảo sát nắm số doanh nghiệp, nắm số lao động, đối chiếu với BHXH cùng cấp để xây dựng dự toán tài chính Công đoàn cấp mình năm 2018, giao dự toán cho CĐCS trực thuộc. Tiếp tục phối hợp với các ngành, đơn vị có liên quan như thuế, BHXH, Lao động TB&XH... trong việc thu kinh phí Công đoàn theo các kế hoạch liên tịch đã ký kết. Đặc biệt, các cấp Công đoàn cần nghiêm túc thực hiện Hướng dẫn số 1356/HD-TLĐ, ngày 30/5/2006 của Tổng LĐLĐ VN; Quyết định số 1911, ngày 19/02/2016 quy định về tiêu chuẩn, định mức chế độ chi tiêu trong các cơ quan Công đoàn; Quyết định 1910, ngày 19/12/2016 về quy định thu, chi, quản lý tài chính CĐCS; Quyết định 1908, ngày 19/12/2016 quy định về quản lý tài chính, tài sản công đoàn, thu, phân phối nguồn thu và thưởng, phạt thu, nộp tài chính Công đoàn. Nâng cao hiệu quả sử dụng tài chính công đoàn; tiếp tục thực hiện Nghị quyết 9c của BCH Tổng LĐLĐ VN; thường xuyên tổ chức bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ tài chính cho cán bộ Công đoàn các cấp, nhất là cấp cơ sở để đưa hoạt động tài chính Công đoàn ngày càng nề nếp. Phối hợp với ngân hàng Vietinbank trong thực hiện thu kinh phí công đoàn khu vực sản xuất kinh doanh, cấp trả tự động cho Công đoàn cấp dưới. Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát thực hành tiết kiệm, chống tham nhũng, lãng phí trong công tác quản lý, sử dụng tài chính, tài sản Công đoàn.
7. Cần quan tâm thực hiện công tác kiểm tra việc chấp hành điều lệ Công đoàn, tài chính Công đoàn: Chủ động phát hiện và kiểm tra kịp thời khi tổ chức, đoàn viên có dấu hiệu vi phạm điều lệ, nghị quyết, chỉ thị, các quy định của Công đoàn. Tăng cường kiểm tra việc quản lý, sử đụng tài chính, tài sản Công đoàn; nhất là thực hiện nghiệm túc chủ trương của Tổng LĐ về kiểm tra đồng cấp trước khi duyệt quyết toán; giải quyết và tham gia giải quyết đơn, thư khiếu nại, của đoàn viên, CNVCLĐ.
Kính thưa các đồng chí!
Để thực hiện có hiệu quả chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2018 và cũng là năm đầu các cấp Công đoàn thực hiện Nghị quyết X Công đoàn tỉnh, nhiệm kỳ 2018 - 2023, tôi đề nghị các cấp Công đoàn trong tỉnh cần căn cứ vào nhiệm vụ năm 2018 đã được Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh biểu quyết thông qua và nhiệm vụ chính trị tại địa phương, cơ quan, đơn vị giao để cụ thể hóa, tổ chức thực hiện đạt kết quả cao nhất, đồng thời dành thời gian đi cơ sở, nhất là những nơi có đông CNLĐ, nơi gặp nhiều khó khăn, nơi có quan hệ lao động phức tạp để nắm bắt và giải quyết kịp thời những vướng mắc, khó khăn của cơ sở và NLĐ. Với những kết quả đã đạt được trong năm 2017, với tinh thần “Đoàn kết - Sáng tạo - Phát triển”, tôi mong muốn và tin tưởng rằng, đội ngũ đoàn viên, CNVCLĐ, trước hết là các đồng chí trong Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh, cán bộ công đoàn các cấp, hơn bao giờ hết, nêu cao vai trò tiền phong, gương mẫu, năng động, sáng tạo… hoàn thành tốt nhất chức trách, nhiệm vụ được giao, mãi xứng đáng với niềm tin yêu của đoàn viên, CNVCLĐ tỉnh nhà.
Tôi xin tuyên bố Bế mạc Hội nghị lần thứ 12 Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc Trăng. Trước thềm năm mới 2018, chúc các đồng chí lãnh đạo, quý vị khách quý và các đồng chí năm mới sức khoẻ, hạnh phúc, thành đạt.
Xin trân trọng cảm ơn!
Đồng chí Lê Thị Kim Xuyến
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng
