TIN HOẠT ĐỘNG
Ký kết và triển khai chương trình phối hợp về xây dựng đời sống văn hóa, tập luyện thể dục, thể thao trong công chức, viên chức, công nhân lao động giai đoạn 2021-2026
Dự tại điểm cầu tỉnh Sóc Trăng có các đồng chí: Hồ Thị Cẩm Đào - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh; Dương Sà Kha - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh Sóc Trăng; Huỳnh Thị Diễm Ngọc - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh. Cùng dự có lãnh đạo các sở, ban, ngành và Liên đoàn Lao động tỉnh.
Các đại biểu dự tại điểm cầu tỉnh Sóc Trăng.
Trên cơ sở thống nhất hoạt động từ Trung ương đến địa phương, Chương trình phối hợp giai đoạn 2016-2021 đã đạt được nhiều kết quả tích cực. Hệ thống thiết chế văn hóa, thể thao phục vụ công chức, viên chức, công nhân lao động từng bước được chính quyền địa phương, doanh nghiệp quan tâm đầu tư quy hoạch, xây dựng, sửa chữa và nâng cấp. Hiện nay, hệ thống công đoàn có 30 cung văn hóa lao động, nhà văn hóa lao động cấp tỉnh, 6 trung tâm văn hóa lao động, nhà văn hóa công nhân khu công nghiệp... Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao từng bước được nâng lên cả về số lượng và chất lượng, góp phần đáp ứng nhu cầu về đời sống vật chất và tinh thần của một bộ phận công chức, viên chức, công nhân lao động. Các đơn vị tăng cường xây dựng nếp sống văn hóa, tác phong công nghiệp, ứng xử thân thiện, môi trường làm việc văn minh, lịch sự, hình thành thói quen tích cực, hành vi văn hóa trong công chức, viên chức, công nhân lao động. Tính đến hết năm 2020, có 2.157/8.313 doanh nghiệp được nhận danh hiệu “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” theo quy định của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch, đạt 26%. Công tác đào tạo cán bộ công đoàn cơ sở về công tác xây dựng đời sống văn hóa được chú trọng. Các tài liệu tuyên truyền về lĩnh vực xây dựng đời sống văn hóa trong công chức, viên chức, công nhân lao động bước đầu được hình thành.
Chương trình phối hợp giai đoạn 2021-2026 được triển khai gồm 6 nội dung với mục đích tăng cường sự phối hợp của 2 đơn vị để thực hiện có hiệu quả chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về văn hóa, thể thao và du lịch trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; tuyên truyền phổ biến, nâng cao nhận thức về xây dựng nếp sống văn minh, tổ chức hiệu quả hoạt động xây dựng đời sống văn hóa, đáp ứng nhu cầu hưởng thụ của công chức, viên chức, công nhân lao động, từng bước xây dựng “Văn hóa doanh nghiệp” trong các doanh nghiệp có tổ chức công đoàn. Chú trọng đến trách nhiệm của người lãnh đạo trong các cơ quan doanh nghiệp. Đẩy mạnh các phong trào thi đua về văn hóa, phong trào xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.
Tại hội nghị, các đại biểu đã trình bày tham luận với các nội dung chủ yếu về thực trạng và đề xuất một số giải pháp để tiếp tục xây dựng đời sống văn hóa thể thao trong công chức, viên chức, công nhân lao động trong thời gian tới.
Trên cơ sở thống nhất, hai đơn vị đã tiến hành ký kết Chương trình phối hợp giai đoạn 2021-2026.
Anh Thư
