Retour
Chủ tịch Công đoàn cơ sở gương mẫu
Gần 10 năm gắn bó với hoạt động tổ chức Công đoàn, anh Trần Văn Khởi, hiện là Ủy viên Ban Thường vụ, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Chủ tịch Công đoàn cơ sở xã Long Phú, huyện Long Phú, luôn hết lòng với công việc.

Anh trở thành “hạt nhân” chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, đồng thời góp phần tạo nên mối quan hệ hài hòa giữa lãnh đạo Đảng ủy, UBND xã và cán bộ, công nhân viên chức lao động của địa phương.

Anh Trần Văn Khởi, Chủ tịch CĐCS xã Long Phú đến thăm hỏi, tặng quà cho công đoàn viên Thạch Thị Kim Ngân

Công đoàn cơ cở (CĐCS) xã Long Phú, hiện có 31 đoàn viên. Với trách nhiệm là thủ lĩnh Công đoàn, hằng năm, anh Khởi cùng Ban Chấp hành CĐCS xã, xây dựng kế hoạch và triển khai thực hiện trong đội ngũ công đoàn viên. Thường xuyên phối hợp tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, đạo đức lối sống cho đoàn viên, 100% công đoàn viên được tham gia học tập các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Tất cả 31 công đoàn viên đều là đảng viên. Hằng năm, anh Khởi làm tham mưu cho Ban Chấp hành Đảng bộ đưa đoàn viên đi học tập, nâng cao trình độ chính trị, nghiệp vụ chuyên môn, đảm bảo đáp ứng nhu cầu công việc. Hiện có 29/31 đoàn viên được đào tạo trình độ trung cấp lý luận chính trị; 02 đoàn viên trình độ sơ cấp lý luận chính trị; 19/31 đoàn viên được đào tạo lớp bồi dưỡng kiến thức quản lý Nhà nước ngạch chuyên viên; 100% công đoàn viên đều được học qua các lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn. … Chủ tịch CĐCS xã Long Phú, Trần Văn Khởi chia sẻ: “Tất cả công đoàn viên là cán bộ, công chức đều có tinh thần trách nhiệm cải tiến lề lối làm việc, tận tụy với công việc, nhất là đoàn viên phụ trách Bộ phận Một cửa đã tiếp nhận và giải quyết hồ sơ kịp thời, đúng quy định, không gây phiền hà cho tổ chức, cá nhân; công đoàn viên luôn thực hiện nghiêm quy chế dân chủ ở cơ sở và quy chế làm việc tại cơ quan. Từng công đoàn viên chấp hành nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công sở, thể hiện tình đoàn kết nội bộ; tích cực tham gia các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao do công đoàn cấp trên tổ chức; tích cực tham gia xây dựng nông thôn mới, gắn với nâng chất xây dựng đời sống văn hóa; nhiệt tình đóng góp Quỹ “Mái ấm Công đoàn”; Quỹ an sinh xã hội tại địa phương, đóng góp ngày công lao động xây dựng và sửa chữa cầu nông thôn, phát quang, duy tu các đoạn đường bị hư hỏng, làm hàng rào, trồng cây xanh, hoa kiểng, … hình thành tuyến đường nông thôn mới kiểu mẫu, xây dựng mô hình “Sáng, xanh, sạch, đẹp và an toàn”.

Công đoàn cơ sở xã Long Phú, vận động tặng “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn về nhà ở

Với vai trò, chức năng, nhiệm vụ của mình anh Khởi thường xuyên kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với cán bộ CNVCLĐ; việc cấp lương và hoạt động phí của các cơ quan đoàn thể, cũng như việc xét nâng lương, … luôn được thực hiện kịp thời, đầy đủ, đúng quy định. Ban Chấp hành CĐCS xã Long Phú còn hình thành được 02 Tổ hùn vốn xoay vòng, mỗi tháng hùn vốn 500 ngàn đồng/đoàn viên, nhằm giúp đỡ những đoàn viên gặp khó khăn trong cuộc sống, cũng như hỗ trợ, tạo điều kiện cho đoàn viên có số vốn phát triển kinh tế gia đình. Thường xuyên thăm hỏi, động viên, tặng quà mỗi khi đoàn viên bị ốm đau, bệnh tật.

Bên cạnh đó, Anh Khởi còn tranh thủ với tổ chức công đoàn cấp trên, các mạnh thường quân, vận động xây dựng được 02 căn nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên bức xúc về nhà ở, mỗi căn trị giá 50 triệu đồng. Hiện nay, tất cả đoàn viên công đoàn đều có cuộc sống ổn định, an tâm công tác, với mức lương thất nhất trên 05 triệu đồng/tháng.

Ngoài việc chăm lo về học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, về vật chất, Chủ tịch Công đoàn xã Long Phú còn quan tâm về đời sống tinh thần cho đoàn viên, chẳng hạn như, tranh thủ cùng lãnh đạo Đảng ủy, UBND xã, hỗ trợ một phần kinh phí cùng với Quỹ tham quan du lịch của công đoàn, hằng năm công đoàn đều tạo điều kiện có các đoàn viên được đi tham quan du lịch trong và ngoài tỉnh, để học hỏi kinh nghiệm, tham quan giải trí, bổ ích tinh thần. Đặc biệt, CĐCS xã Long Phú, còn hình thành được các câu lạc bộ bóng đá, bóng chuyền, câu lạc văn hóa, văn nghệ thường xuyên tổ chức các giải thi đấu, giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, nhất là dịp chào mừng năm mới, các ngày lễ, Tết, luôn diễn ra sôi nổi, từ đó CĐCS xã Long Phú, luôn đi đầu trong phong trào thể dục thể thao, văn hóa, văn nghệ của Liên đoàn Lao động huyện.

Đồng chí Thạch Thị Kiều Phương, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy xã Long Phú, nhận xét: “Đồng chí Khởi là một thủ lĩnh Công đoàn gương mẫu, không ngại khó, luôn sâu sát cùng anh em đoàn viên mỗi khi gặp khó khăn, đồng chí Khởi luôn thực hiện tốt quy chế dân chủ trong cơ quan, mọi hoạt động của đơn vị luôn đi vào nền nếp, điều kiện làm việc của anh em ngày càng tốt hơn, cuộc sống của công đoàn viên ngày càng ổn định. Công tác đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động luôn thực hiện đúng quy định, cũng từ đồng chí Khởi, mối quan hệ giữa Đảng ủy, UBND và các cơ quan đoàn thể khác với tổ chức Công đoàn ngày khắng khít, từ đó đã tạo thành một khối tập thể thống nhất, từng cá nhân, tập thể cố gắng phấn đấu thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội và quốc phòng, an ninh của địa phương”.

Với sự nỗ lực, đóng góp không ngừng của anh Trần Văn Khởi, CĐCS xã Long Phú, được LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng, tặng Cờ thi đua đơn vị xuất sắc trong Phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2021, được LĐLĐ huyện đánh giá xếp loại chất lượng CĐCS “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” và tặng Giấy khen, đơn vị đạt thành tích xuất sắc trong Phong trào thi đua và hoạt động Công đoàn. Riêng cá nhân anh Trần Văn Khởi, được Ban Thường vụ Tỉnh ủy, tặng Bằng khen đạt tiêu chuẩn “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” 05 liền (2017 – 2021), năm 2022 và năm 2023, được LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen và được LĐLĐ huyện tặng Giấy khen và nhiều Giấy khen khác của Đảng ủy xã Long Phú.

SÓC CA


Retour
Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân
Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động nhằm chăm lo cho người lao động.

Ngày 6.5, Ban Chỉ đạo Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh phối hợp Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc Trăng tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025.

Dự có đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; đồng chí Ngô Hùng - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; đồng chí Nguyễn Văn Khởi - Phó Chủ tịch UBND tỉnh; đồng chí Nguyễn Thanh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng, cùng đại diện các sở, ban, ngành, doanh nghiệp và công nhân lao động trên địa bàn tỉnh.


Đồng chí Nguyễn Văn Khởi - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng - phát biểu tại lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025. Ảnh: Phương Anh

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Văn Khởi - Phó Chủ tịch UBND tỉnh - nhấn mạnh, việc tổ chức thường niên các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ vào tháng 5 có ý nghĩa quan trọng trong việc tuyên truyền, nâng cao nhận thức và trách nhiệm của các cấp, các ngành, doanh nghiệp và cơ sở sản xuất kinh doanh về công tác an toàn, vệ sinh lao động. Đây cũng là dịp để thể hiện sự quan tâm, chăm lo thiết thực đến đời sống, sức khỏe của người lao động (NLĐ) thông qua các hành động cụ thể như chủ động phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, tạo môi trường làm việc an toàn.

Đồng chí Khởi thông tin trong những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh đã chủ động phối hợp với các ngành chức năng và người sử dụng lao động triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm nâng cao nhận thức về ATVSLĐ và sức khỏe cho NLĐ. Các hoạt động như thông tin truyền thông, huấn luyện ATVSLĐ chú trọng thực hành; thăm hỏi và tặng quà đoàn viên bị tai nạn, bệnh nghề nghiệp; hỗ trợ nhà Mái ấm Công đoàn; giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách pháp luật về lao động và tham gia quản lý chất lượng, an toàn thực phẩm tại các bếp ăn tập thể.

Tại buổi lễ, Phó Chủ tịch UBND tỉnh kêu gọi các sở, ban, ngành và địa phương tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến kiến thức pháp luật về ATVSLĐ phù hợp với từng lĩnh vực, ngành nghề, các biện pháp phòng ngừa rủi ro, quyền và nghĩa vụ của NLĐ, người sử dụng lao động, các chế độ chính sách liên quan.

Đề nghị các doanh nghiệp chú trọng triển khai công tác tự kiểm tra, chủ động phòng ngừa các yếu tố nguy hiểm, có hại và tăng cường huấn luyện an toàn vệ sinh lao động cho NLĐ. Đối với NLĐ, cần chủ động trang bị kiến thức, kỹ năng nhận diện rủi ro và làm việc an toàn để bảo vệ bản thân và đồng nghiệp.


Đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Sóc Trăng - tặng bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh cho đoàn viên công đoàn. Ảnh: Phương Anh

Dịp này, Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng đã tặng bằng khen cho 93 cá nhân là đoàn viên công đoàn đang làm việc tại các doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo giai đoạn 2023 - 2024.


Lãnh đạo UBND tỉnh, UB MTTQ Việt Nam tỉnh Sóc Trăng tặng bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh cho đoàn viên công đoàn. Ảnh: Phương Anh

LĐLĐ tỉnh cũng đã trao 22 căn nhà Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.

Lãnh đạo Tỉnh ủy, LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng trao tặng Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn về nhà ở. Ảnh: Phương Anh

Tặng quà cho 100 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Trao học bổng cho 50 em học sinh là con của đoàn viên, NLĐ dân tộc thiểu số có hoàn cảnh khó khăn đang làm việc tại các doanh nghiệp.


Trao tặng quà cho đoàn viên, người lao động tại buổi lễ. Ảnh: Phương Anh


Trao tặng học bổng cho học sinh con đoàn viên công đoàn. Ảnh: Phương Anh

Đây là những hoạt động ý nghĩa, thể hiện sự quan tâm sâu sắc của Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn và các mạnh thường quân đối với công nhân lao động tỉnh Sóc Trăng.

PHƯƠNG ANH


liên kết web

LƯỢT TRUY CẬP LƯỢT TRUY CẬP

 
Tổng lượt truy cập