Trao kỉ niệm chương Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn
Sáng ngày 19.7, Công đoàn Viên chức tỉnh Sóc Trăng tổ chức hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm 2024.
6 tháng đầu năm 2024, Công đoàn Viên chức tỉnh và các CĐCS trực thuộc đã tham mưu với chính quyền thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CBCCVCLĐ.
Từ nguồn kinh phí của công đoàn, của chính quyền và vận động hỗ trợ, các CĐCS phối hợp tặng 3.662 phần quà cho đoàn viên với số tiền 2,05 tỉ đồng.
Tổ chức nhiều hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động, chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.
Đồng chí Trịnh Thị Bảo Khuyên - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng trao tặng kỉ niệm chương Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn.
Vận động đoàn viên, CBCCVCLĐ đóng góp Quỹ Vì Người nghèo năm 2024 với số tiền trên 415 triệu đồng. Các CĐCS tham gia cùng chính quyền duy trì trợ cấp ngoài lương hàng tháng từ nguồn quỹ phúc lợi và nguồn kinh phí tiết kiệm của cơ quan, đơn vị; duy trì tổ góp vốn xoay vòng,..
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Trịnh Thị Bảo Khuyên - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng đề nghị Công đoàn Viên chức tỉnh và các CĐCS trực thuộc tiếp tục thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CBCCVCLĐ. Tiếp tục đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên. Đặc biệt tham gia tốt các phong trào như Tham mưu giỏi, phục vụ tốt và cuộc vận động Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực.
Lãnh đạo Công đoàn viên chức tỉnh Sóc Trăng trao tặng bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Dịp này, có 2 đoàn viên Công đoàn được nhận kỉ niệm chương Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn, 1 tập thể và 1 cá nhân nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam vì có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2023.
PHƯƠNG ANH
Các tin liên quan | Ngày đăng |
---|---|
Ra mắt mô hình Công đoàn với chuyển đổi số | 23/05/2024 |
Sóc Trăng có 135 doanh nghiệp thực hiện bữa ăn ca cho người lao động
Theo đó, 135 doanh nghiệp hỗ trợ bữa ăn cho người lao động từ 18.000 đồng/suất trở lên với nhiều hình thức khác nhau (nấu ăn tại doanh nghiệp, thuê nhà cung cấp bữa ăn ca, phát tiền, hỗ trợ bữa ăn ca qua kỳ lương…).
Theo bà Thái Lệ Quân - Chủ tịch CĐCS Công ty Trách nhiệm hữu hạn Tuntex Sóc Trăng - mỗi suất ăn ca hằng ngày của NLĐ tại công ty là 22.000 đồng. Công ty có thêm 2 suất ăn tăng cường/tháng, trị giá là 32.000 đồng/suất (trong đó có một suất ăn do đơn vị cung cấp thức ăn hỗ trợ). Đối với bữa ăn này thì khẩu phần ăn có thêm cánh gà, sữa tươi, trái cây.
Sóc Trăng hiện có 135 doanh nghiệp hỗ trợ bữa ăn ca cho người lao động
Ông Phan Tấn Phong - Chủ tịch Công đoàn Các khu công nghiệp tỉnh Sóc Trăng - cho biết, hiện nay có 30 CĐCS trực thuộc phối hợp với doanh nghiệp thực hiện bữa ăn ca cho NLĐ, mỗi suất ăn có giá trị từ 18.000 - 25.000 đồng/người/ngày. Ngoài ra, vào những ngày lễ, Tết, ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, Tháng Công nhân thì khẩu phần ăn của công nhân trong từng doanh nghiệp cũng được nâng cao chất lượng.
Trong các dịp lễ, Tết, ngày kỷ niệm thành lập Công đoàn Việt Nam, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh đã chủ động đến một số công ty, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh nắm tình hình, giám sát thực hiện chất lượng bữa ăn ca cho NLĐ để đảm bảo chất lượng và an toàn vệ sinh thực phẩm.
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng thăm hỏi, ghi nhận về suất ăn ca của người lao động
Ngoài ra phối hợp với Sở Y tế, Chi cục An toàn vệ sinh thực phẩm tỉnh phối hợp với các địa phương, cơ quan liên quan tuyên truyền, vận động doanh nghiệp, đơn vị cung cấp thức ăn chú trọng chất lượng bữa ăn cho người lao động đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm; phòng chống ngộ độc thực phẩm tại bữa ăn tập thể cho người lao động; tăng cường thanh tra, kiểm tra bếp ăn tập thể nhằm phát hiện và xử lý nghiêm các vi phạm.
PHƯƠNG ANH

Đoàn viên, CNVCLĐ cần cảnh giác với các thủ đoạn cho vay nặng lãi - Tín dụng đen

Các tin liên quan | Ngày đăng |
---|---|
Infographic: Những chính sách có hiệu lực từ tháng 10.2019 | 01/10/2019 |
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam: "Làm nhiều, nghỉ ít là bất công" | 24/09/2019 |
2 phương án tăng tuổi nghỉ hưu sẽ trình Quốc hội vào tháng 10 tới | 23/09/2019 |
Tổng LĐLĐ Việt Nam ký kết chương trình phối hợp công tác 3 bên trong bảo vệ người lao động, doanh nghiệp | 19/09/2019 |
Công đoàn đề xuất bổ sung 3 ngày nghỉ trong năm | 18/09/2019 |
Khi phòng họp không chai nhựa | 17/09/2019 |
Đồng chí Nguyễn Đình Khang làm Phó Chủ tịch Hội đồng Thi đua – Khen thưởng Trung ương | 17/09/2019 |
Tuổi cao thì năng suất lao động kém | 17/09/2019 |