Bữa cơm Công đoàn ý nghĩa dành cho đoàn viên tại Thạnh Trị
Tham dự Bữa cơm Công đoàn có Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng Trịnh Thị Bảo Khuyên, Ban Giám đốc Công ty TNHH O&H Loong Pty và công nhân lao động tại công ty.
Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng Trịnh Thị Bảo Khuyên đến thăm, tặng quà, động viên công nhân.
Bữa cơm được tổ chức cho cho 170 công nhân lao động của công ty. Khẩu phần bữa ăn trị giá 40.000 đồng, tăng 20.000 đồng so với thường ngày, nguồn kinh phí do Công đoàn cơ sở công ty TNHH O&H Loong Pty hỗ trợ.
Bữa cơm Công đoàn là một trong những hoạt động ý nghĩa, thiết thực thể hiện sự quan tâm của tổ chức công đoàn dành cho người lao động thông qua hoạt động cải thiện bữa ăn dinh dưỡng, đảm bảo sức khỏe cho người lao động; góp phần tạo nên sự gắn kết hài hòa, ổn định phát triển bền vững giữa doanh nghiệp và người lao động.
ANH KHOA
Tích cực chuẩn bị chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động
Sóc Trăng có gần 70.000 công nhân, viên chức, lao động đang sinh sống và làm việc. Thời gian qua, tỉnh rất quan tâm, dành nhiều chế độ, chính sách chăm lo với mong muốn người lao động luôn yên tâm làm việc và cống hiến. Người lao động càng được đãi ngộ tốt càng tích cực đóng góp vào sự phát triển của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nói riêng và địa phương nói chung.
Để chăm lo Tết cho người lao động chu đáo, ngoài những chính sách theo quy định của Nhà nước, tỉnh đã huy động thêm các nguồn lực cùng tham gia. Trong đó, vai trò của công đoàn các cấp được phát huy mạnh mẽ trong việc chăm lo cho ĐVNLĐ. Đồng thời tham gia cùng các ngành chức năng kiểm tra, giám sát người sử dụng lao động về phương án, kế hoạch sản xuất, trả lương, thưởng Tết, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho ĐVNLĐ trong dịp Tết.
Đồng chí Lâm Văn Mẫn - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Sóc Trăng (thứ 3 từ phải qua) và đồng chí Nguyễn Thanh Sơn - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc Trăng (thứ 4 từ phải qua) trao quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn trong năm 2024. Ảnh: HẢI HÀ
Đến thời điểm này, Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành kế hoạch tổ chức các hoạt động chăm lo cho ĐVNLĐ nhân dịp tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025. Trong đó ưu tiên ĐVNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo, thiên tai, bị giảm thời gian làm việc, mất việc làm... Ngoài ra, ĐVNLĐ thuộc gia đình chính sách, nhiều năm chưa có điều kiện về quê đón Tết; ĐVNLĐ ở lại đơn vị, doanh nghiệp để phục vụ công tác, sản xuất, kinh doanh vào dịp Tết cũng là những trường hợp được quan tâm chăm lo trong dịp Tết năm nay.
Theo kế hoạch, Liên đoàn Lao động tỉnh sẽ tổ chức Chương trình "Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng" tại Khu Công nghiệp An Nghiệp ở huyện Châu Thành để đảm bảo thuận lợi, thu hút nhiều ĐVNLĐ trong tỉnh tham gia. Đối với công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, có thể tổ chức tập trung ở địa điểm thuận tiện cho việc huy động đông đảo ĐVNLĐ về dự. Những nơi không có điều kiện tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” sẽ đẩy mạnh các hoạt động phù hợp, thiết thực để ĐVNLĐ đón Tết, đảm bảo mọi ĐVNLĐ được quan tâm, chăm lo của tổ chức công đoàn.
Tổ chức công đoàn cũng sẽ vận động người sử dụng lao động hỗ trợ vé tàu, xe, phương tiện vận chuyển đưa ĐVNLĐ về quê đón Tết và quay lại nơi làm việc, đảm bảo an toàn, thuận lợi, chu đáo. Đồng thời, tổ chức các hoạt động vui Xuân, đón Tết, thăm hỏi, động viên ĐVNLĐ không có điều kiện về quê đón Tết đầm ấm, vui tươi, mang dấu ấn công đoàn. Trường hợp có nhiều ĐVNLĐ không về quê đón Tết thì tổ chức các hình thức phù hợp với từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Đồng chí Trần Văn Lâu - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng tặng quà cho ĐVNLĐ dịp Tết Sum vầy 2024. Ảnh: HẢI HÀ
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh yêu cầu, các hình thức chăm lo tập trung hướng về cơ sở, quan tâm chăm lo, hỗ trợ ĐVNLĐ làm việc tại Khu Công nghiệp An Nghiệp; tại các doanh nghiệp có đông công nhân lao động; tại các doanh nghiệp gặp khó khăn do suy thoái kinh tế, bị cắt, giảm đơn hàng, thu hẹp quy mô sản xuất, tạm ngừng hoạt động, giải thể... Các hoạt động chăm lo phải bảo đảm thiết thực, an toàn, hiệu quả, tiết kiệm, đúng quy định, tạo không khí vui tươi, phấn khởi trong ĐVNLĐ phù hợp với điều kiện.
Liên đoàn Lao động tỉnh cũng đã có công văn gửi liên đoàn lao động cấp huyện và công đoàn cấp ngành, tương đương, công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động tỉnh về việc lựa chọn đoàn viên tham gia chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam triển khai trên toàn quốc nhằm hỗ trợ ĐVNLĐ. Theo đó, chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến sẽ diễn ra từ 0 giờ ngày 20/12/2024 đến 24 giờ ngày 20/1/2025. Đối tượng hỗ trợ là đoàn viên công đoàn có thành tích xuất sắc trong lao động, sản xuất, tham gia hoạt động công đoàn; đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp. Tổng số đoàn viên trên địa bàn tỉnh được hỗ trợ là 2.500 suất, với mức 500.000 đồng/suất; hình thức hỗ trợ bằng tiền, thông qua phiếu mua hàng của chương trình.
Theo đồng chí Lý Trường Khoa - Phó Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh, hiện tại, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh được phân bổ cho 1.000 phiếu mua hàng tham gia chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến. Bên cạnh các hoạt động chăm lo khác, dịp Tết Sum vầy năm 2025, dự kiến Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh sẽ tổ chức hội thao, bao gồm các môn: bóng đá nam, nữ, bida, xoay vòng sút bóng, nhảy dây nam nữ, góp phần tạo không khí đón Tết vui tươi, an toàn, hạnh phúc.
Hoạt động chăm lo Tết của các cấp công đoàn dành cho ĐVNLĐ được triển khai qua nhiều hình thức khác nhau đã ngày càng khẳng định vai trò, trách nhiệm của tổ chức công đoàn trong chăm lo cho ĐVNLĐ. Qua đó góp phần hỗ trợ ĐVNLĐ có hoàn cảnh khó khăn được hưởng tết Nguyên đán cổ truyền đầm ấm, hạnh phúc bên gia đình và người thân.
HẢI HÀ
Quốc hội đồng ý tăng lương cơ sở lên 1,6 triệu đồng/tháng từ 1.7.2020
Chiều 12.11, với tỷ lệ 93,37% đại biểu tán thành, Quốc hội thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2020.
Theo nghị quyết, tổng số thu ngân sách nhà nước là 1.512,3 nghìn tỉ, tổng chi là 1.747,1 nghìn tỉ đồng. Mức bội chi ngân sách nhà nước là 234,8 nghìn tỉ đồng tương đương 3,44% GDP.
Quốc hội cũng đồng ý tổng mức vay của ngân sách nhà nước là 488,921.352 nghìn tỉ đồng trong năm sau.
Với nghị quyết này, Quốc hội giao Chính phủ thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,6 triệu đồng/tháng, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng theo quy định (đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm) và trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng tăng bằng mức tăng lương cơ sở, thời điểm thực hiện từ ngày 1.7.2020.
Quốc hội yêu cầu Chính phủ tiếp tục thực hiện các quy định hiện hành về chính sách tạo nguồn cải cách tiền lương kết hợp triệt để tiết kiệm chi gắn với sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế, nâng cao mức độ tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp công lập.
Đồng thời, từ năm 2019 dành 40% tăng thu thực hiện của ngân sách trung ương và 70% tăng thu thực hiện so với dự toán của ngân sách địa phương để tạo nguồn cải cách tiền lương trong năm 2020 và tích lũy cho giai đoạn 2021-2025.
Quốc hội cũng giao Chính phủ, loại trừ thêm một số khoản thu gắn với nhiệm vụ chi cụ thể khi xác định số tăng thu ngân sách địa phương thực hiện năm 2019 và dự toán năm 2020 để tính nguồn cải cách tiền lương.
Kết quả biểu quyết nghị quyết dự toán ngân sách nhà nước năm 2020.
Cụ thể, các khoản thu tiền thuê đất một lần được nhà đầu tư ứng trước để bồi thường, giải phóng mặt bằng và thu từ xử lý tài sản công tại cơ quan, tổ chức, đơn vị được cơ quan có thẩm quyền quyết định sử dụng để chi đầu tư theo quy định; thu tiền bảo vệ và phát triển đất trồng lúa.
Ngoài ra, còn loại trừ thêm cả phí tham quan các khu di tích, di sản thế giới; phí sử dụng công trình kết cấu hạ tầng, công trình dịch vụ, tiện ích công cộng trong khu vực cửa khẩu; phí bảo vệ môi trường đối với khai thác khoáng sản; thu từ quỹ đất công ích, thu hoa lợi, công sản tại xã và thu tiền cho thuê, cho thuê mua, bán nhà thuộc sở hữu nhà nước.
Đối với ngân sách của các địa phương, phần kinh phí dành ra từ giảm chi hỗ trợ hoạt động thường xuyên trong lĩnh vực hành chính và hỗ trợ các đơn vị sự nghiệp công lập, được sử dụng theo nguyên tắc: dành 50% bổ sung nguồn cải cách tiền lương để thực hiện chi trả tiền lương tăng thêm do tăng mức lương cơ sở trong lĩnh vực hành chính và các lĩnh vực có đơn vị sự nghiệp; dành 50% còn lại thực hiện chi trả các chính sách an sinh xã hội do địa phương ban hành và tăng chi cho nhiệm vụ tăng cường cơ sở vật chất của lĩnh vực tương ứng.
Ngân sách trung ương bảo đảm kinh phí điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng theo quy định (đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm) và trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng; hỗ trợ nhu cầu điều chỉnh tiền lương tăng thêm cho các bộ, cơ quan trung ương và địa phương không cân đối được nguồn theo quy định của Chính phủ.
CAO NGUYÊN - ĐẶNG CHUNG
Nguồn: https://laodong.vn/cong-doan/quoc-hoi-dong-y-tang-luong-co-so-len-16-trieu-dongthang-tu-172020-765580.ldo
Asset Publisher
